Com duração de três dias cada, as comemorações da Páscoa, Tiradentes e Dia do Trabalhador podem ser aproveitadas em viagens a destinos próximos
Abril de 2023 -- Para quem deixou para a última hora o planejamento de viagem para os feriados da Páscoa (09/04), Tiradentes (21/04) e Dia do Trabalhador (01/05), os destinos mais desejados, com transporte de ônibus regulares, podem ser a melhor alternativa para evitar dor de cabeça com trânsito, atrasos ou cancelamentos e outros gastos, como combustível e pedágio.
“Em comparação a outros meios de transporte, a passagem de ônibus rodoviário é bem mais em conta, principalmente se a escolha for por roteiros de média e longa distância. A facilidade de compra, amplo espaço para bagagem, conforto nas poltronas e tecnologia Wi-fi nos ônibus, são vantagens principalmente para quem viaja em família ou grupo de amigos”, comenta Antonio Laskos, diretor executivo do SETPESP, Sindicato das Empresas de Transporte de Passageiros do Estado de São Paulo.
Viajar de ônibus é sempre uma boa opção para quem quer chegar a um destino diferente, isso porque o Estado paulista conta com modernos terminais rodoviários, a maioria deles localizada nas regiões centrais, o que facilita o deslocamento e a integração com outros meios de transporte.
A pontualidade também é um item importante na hora de se considerar viajar de ônibus. É possível viajar tranquilamente, porque as saídas diárias dos ônibus são pontuais, o embarque dos passageiros é rápido e não há o risco de ter uma viagem cancelada.
Tanto para quem vai para o interior ou para o litoral, quanto para quem vem à capital, sempre há uma opção de ônibus para os mais de 18 mil km de malha rodoviária no Estado de São Paulo, com uma ótima capilaridade, além de ônibus novos, que oferecem segurança. “Quando o passageiro embarca num ônibus para fazer uma viagem, a sua maior preocupação deve ser com a sua segurança. As empresas regulares sabem disso e fazem de tudo para garantir essa segurança, além de muito conforto. Por exemplo, seu embarque e desembarque são sempre feitos em locais seguros, com infraestrutura, conforto e de fácil acesso, como as rodoviárias. As equipes recebem treinamentos constantes, sobretudo os motoristas, que passam por reciclagem e avaliação constantes. Os ônibus das empresas que fazem parte do SETPESP já usam em suas frotas diversas tecnologias voltadas para a segurança, como a telemetria para controle da velocidade, monitoramento em tempo real da cabine, em especial do motorista durante a viagem”, enfatiza Laskos.
Busão Legal: mais segurança nas viagens de ônibus
Uma das importantes missões do SETPESP é elucidar a população sobre a importância de fazer viagens apenas em ônibus rodoviários regulares -- os populares “ônibus de rodoviária”. Por isso, vale destacar a campanha Busão Legal, iniciativa da entidade que visa orientar passageiros sobre o serviço oferecido pelos transportes regulares e legalizados.
As viações associadas ao SETPESP obedecem a rigorosas e periódicas rotinas de controle e fiscalização, considerando veículos e motoristas. O objetivo é garantir qualidade aos serviços prestados, frequência na permanente renovação de frotas, descanso aos funcionários e regularidade na agenda das chegadas e partidas previamente programadas. Embarcando e desembarcando passageiros em locais seguros, nossos ônibus sairão para os respectivos destinos com segurança e conforto, garantindo viagens sem cancelamentos.
Sobre o SETPESP
Desde 1941, o Sindicato das Empresas de Transportes de Passageiros do Estado de São Paulo (SETPESP) representa as viações de transporte intermunicipal de passageiros no estado. Atualmente, 55 companhias fazem parte da entidade e são responsáveis por levar mais de 120 milhões de pessoas ao ano, desde o embarque até o destino escolhido. Desse total de passageiros, mais de 13,5 milhões viajam de forma gratuita ou com desconto, de acordo com a legislação vigente, incluindo idosos, pessoas com deficiência, policiais e estudantes. As empresas filiadas ao SETPESP prezam, em primeiro lugar, pela segurança de seus clientes e funcionários, investindo anualmente em tecnologia, gente e inovação.
