Publicado em:
outubro 18, 2021 |
Por Johnes Hebert
Tendências globais nas empresas, como mensurar a diversidade e a importância do engajamento das lideranças corporativas com este importante pilar dos princípios da agenda ESG (sigla em inglês para Governança Ambiental, Social e Corporativa), serão temas do Seminário de Diversidade & Inclusão (D&I) do Instituto Brasileiro de Petróleo e Gás (IBP), que acontece na próxima quarta (13.10), entre 10h e 12h30. Serão também apresentados cases de sucesso envolvendo recrutamento e seleção, criação e gestão de comitês de D&I e grupos de afinidades, além da atuação dos Conselhos de Administração. "Desejamos fomentar uma ampla discussão sobre a relevância de termos diferentes culturas para geração de ideias e inovações nas corporações por meio do compromisso com a diversidade e inclusão", comenta Cristina Pinho, diretora executiva corporativa do IBP e mediadora da conferência. Ainda participam do evento: Fernanda Mayol (McKinsey), Scarlett Rodrigues (Instituto Ethos), Angela Donnagio (Virtuous Company), Maurício Santos (Shell), Rafael de Filippis e Laura Mattar (Mattos Filho) e Fernando Carneiro (Spencer Stuart). Segundo Pinho, esta será uma oportunidade única para debater principais desafios, boas práticas e aprendizados em inclusão e diversidade no setor. O Seminário de Diversidade & Inclusão do IBP é gratuito e online. As inscrições são feitas por meio do sit e . Serviço: Evento: Seminário de Diversidade e Inclusão no Setor de O&G do IBP Data: Próxima quarta-feira (13 de outubro) Horário: 10h às 12h30 Inscrições: Podem ser realizadas no site. | |
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